Définition
La majoration à 50 % (Time-and-a-half) consiste à rémunérer le salarié à 150 % de son taux horaire de base. En production audiovisuelle, cette majoration intervient dans plusieurs situations encadrées par la convention collective (IDCC 2642).
Principales situations déclencheuses
La majoration à 50 % s'applique notamment au 6e jour travaillé dans la semaine, aux heures supplémentaires au-delà de la 8e heure quotidienne pour les contrats courts (moins de 5 jours), et à certaines heures de travail de nuit pour des fonctions spécifiques (décoration, électricité, machinerie).
Articulation avec les autres majorations
La majoration à 50 % se situe entre la majoration à 25 % (premières heures supplémentaires, travail de nuit standard) et la majoration à 100 % (jours fériés). Les majorations se calculent toujours sur le taux horaire de référence, obtenu en divisant le salaire hebdomadaire par le nombre d'heures de la base conventionnelle.
Cumul possible
Les conventions prévoient que certaines majorations se cumulent entre elles. Par exemple, travailler le 6e jour de nuit peut entraîner un cumul de la majoration 6e jour (50 %) et de la majoration nuit (25 %), toujours calculées sur le taux horaire de base.
Vigilance budgétaire
Le poste majorations peut rapidement déraper si les journées de tournage s'allongent. Suivez la feuille de temps quotidiennement et reportez les surcoûts dans le rapport de coûts hebdomadaire.
Astuce : simulez un scénario avec une semaine de 6 jours et des dépassements horaires moyens pour calibrer votre provision de majorations dans le devis.